既体现不同岗位差别,又体现岗位内部不同个人的技能差别的工资制为()。
在亚当·斯密指出的职业间工资差别形成原因中,属于竞争性工资差别的是不同的职业在()方面存在差异。
不同产业部门之间工资差别形成的原因有()。
()是指在一个岗位内设置几个工资标准,以反映岗位内部不同职工之间的劳动差别。
()反应不同岗位在工资结构中的差别
岗位技能工资制主要体现()之间的差别。
十八大报告提出,到2020年,实现国内生产总值和城乡居民人均收入比2010年翻一番,这是我国首次明确提出居民收入倍增目标。要实现上述目标,需要采取的措施是() ①建立工资正常增长的保障机制 ②保持物价的增幅始终低于收入增幅 ③取消城乡之间、区域之间、不同行业之间存在的收入差别 ④深化改革,提高劳动报酬在初次分配中的比重
现代经济学家对职业间工资差别主要反映的工资差别有()。
以绩效为导向的薪酬结构的不足在于无法反映在同一职务上工作的员工因技术、能力和责任心不同而引起的贡献差别()
由于不同的职业在工作保陣和职业稳定程序方面存在差异而形成的工资差别为()工资差别。
岗位职务描述的()原则是看方案内容能否客观反映不同岗位、不同阶层之间的差异。
适用于那些岗位划分较粗,岗位之间存在工作差别、岗位内部的员工之间存在技术熟练程度差异的企业或部门的岗位工资类型是()。
现代经济学家对职业间工资差别的研究主要反映于几种工资差别的形成,其中不包括()。
目的是将数据对象划分为多个类或簇,在同一个簇中的对象之间具有高的相似度,而不同簇中的对象差别较大指的是()
在不同职位等级的工资通道之间还存在着重叠式的结构,重叠比例的大小也是工资结构中十分重要的因素,重叠比例越小,代表组织()下一职位等级的员工致力于职位的升迁来获得报酬的提升。
目的是将数据对象划分为多个类或簇,在同一个簇中的对象之间具有高的相似度,而不同簇中的对象差别较大指的是()。
结构工资适用于同一岗位技能要求差别不大的企业和工种,如纺织工业。
______就是在雌雄异体的有性生物中,反映身体结构和功能特征的某些变量在两性之间常常出现固有的和明显的差别,使得人们能够以此为根据判断一个个体的性别。
不同国家之间的工资差别较大的原因在于社会性质、意识形态、文化背景不同造成的
在亚当斯密提到的不同职业间工资差别形成原因中,导致补偿性工资差别的原因有 ()。[2008年真题]
【多选题】人的意识的主观性方面表现为() A. 反映形式的主观性 B. 不同主体的意识之间的差别性 C. 对客观对象反映的近似性 D. 对客观事物反映的超前性
煤矿井下采掘岗位操作人员在同一队组同一岗级的不同工种之间变动,其职业技能等级资格所对应的岗位工资可转换执行()
【多选题】人的意识的主观性方面表现为() A. 对事物反映的夸张性 B. 对客观对象反映的近似性 C. 对客观事物反映的超前性 D. 不同主体的意识之间的差别性