根据《劳动法》第3条的规定,劳动者享有()等权利
《企业劳动争议处理条例》第18条规定:发生劳动争议的企业与职工不在同一个仲裁委员会管辖区的,由()的仲裁委员会处理。
根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》的规定,我国境内企业与职工之间发生的()属于劳动争议
根据《劳动法》第33条和《集体合同规定》第6条的规定,劳动集体合同应当包括的条款有()。
根据《劳动合同法》第19条的规定,试用期最长不得超过()。
根据《劳动法》第28条的规定,经劳动合同当事人协调一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应向劳动者支付经济补偿金。我国某省的《劳动合同条例》规定,经双方协商一致解除劳动合同的,用人单位无需向劳动者支付经济补偿金。由于该省《劳动合同条例》的规定是针对该地区的特殊规定,所以该省此方面的劳动争议均应适用该省的规定,即此种情况下用人单位无需向劳动者支付经济补偿金。
根据《建设工程监理规范》GB/T50319-2013第6.1.1条的规定,项目监理机构应依据()进行施工合同管理,处理工程暂停及复工、工程变更、索赔及施工合同争议、解除等事宜。
根据《劳动法》和《企业劳动争议处理条例》的规定,我国目前处理劳动争议的机构包括()。
根据《中华人民共和国劳动合同法》(主席令第73号)第四十二条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同()
劳动争议仲裁裁决书、调解书被证明有()情形的,并经审查核实的,人民法院可根据《中华人民共和国民事诉讼法》第2条的规定,裁定不予执行。
根据《企业劳动争议处理条例》的规定,企业可以设立劳动争议调解委员会(简称调解委员会),负责解决企业发生的劳动争议。
从事有职业危险、危害因素作业的劳动者,应当经过劳动保护技术培训上根据什么第28条的规定()
根据我国《劳动法》第73条的规定,劳动者依法享受社会保险待遇的情形有()。
30.根据《劳动法》第28条的规定,经劳动合同当事人协调一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应向劳动者支付经济补偿金。我国某省的《劳动合同条例》规定,经双方协商一致解除劳动合同的,用人单位无需向劳动者支付经济补偿金。由于该省《劳动合同条例》的规定是针对该地区的特殊规定,所以该省此方面的劳动争议均应适用该省的规定,即此种情况下用人单位无需向劳动者支付经济补偿金。
根据《劳动法》第3条的规定,我国劳动者的基本义务主要有()
根据《劳动法》第83条的规定,劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起()内向人民法院提起诉讼。
根据我国《劳动法》第35条的规定,集体合同的效力范围及于()。
属于《企业劳动争议处理条例》规定实行回避情形的,根据《劳动争议仲裁委员会办案规则》的规定,()在处理劳动争议案件过程中应当回避
从事有职业危险。危害因素作业的劳动者劳动保护技术培训是根据什么第28条的规定。()
根据劳动法第88条的规定,各级工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督。()
【多选题】根据《劳动保障监察条例》第十条的规定,劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察:
根据《劳动法》第32条的规定,在试用期内的劳动者()通知用人单位解除劳动合同
根据《中华人民共和国劳动法》第十章劳动争议第七十八条的规定,解决劳动争议,应当根据合法、()、及时处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益
根据《中华人民共和国劳动法》总则第七条的规定,()代表和维护劳动者的合法权益,依法独立自主地开展活动,劳动者有权依法参加和组织