以下关于创新型专业技术人员的胜任力的描述,()不正确
专业技术人员创新研究力的基础条可归结为以下哪几个方面?()
技术创新服务力的专业技能中,沟通能力是最重要的能力,某种程度上比专业能力还重要。
以下关于创新型专业技术人员的胜任力的描述,错误的是()。
基于岗位胜任力的绩效考核,其核心是促进专业技术组织获利能力的提高及综合实力的增强,其实质是()
专业技术人员岗位胜任力的管理方法有哪些?()
专业技术人员胜任力的个体特征分为()层次。
专业技术人员创新服务力的构成包括().
服务意识是专业技术人员服务力的()。
校本研究的核心要素是(),教师集体,专业研究人员三者的整合。
专业技术人员提高岗位胜任力的主要作用主要表现()。
保护专业技术人员权益,既是用人单位的基本义务和职责,也是激励专业技术人员为组织目标服务、促进组织发展的客观需要。
对专业技术人员服务力的概念理解正确的是()
提升技术创新服务力的专业技能有()。
专业技术人员胜任力模型是指专业技术人员为完成某种工作所具备的不同素质要素的组合,分为()几个方面。
为切实规范专业技术人员工作行为、量化专业技术人员工作业绩,必须强化创新服务力制度建设过程,把握好以下几点().
学习力,是指()。已经具备学习力的专业技术人员,有如何将学习力转化为竞争力的问题。没有学习力就没有竞争力,提高学习力就是增强竞争力、创造力。
在建立专业技术人员人才评价机制时,首先要从规范职位分类与职业标准入手,建立以()为核心,由品德、知识、能力等要素构成的各类人才评价指标体系。
专业技术人员服务力的实质性要素是服务()的能力。
全心全意为()服务是专业技术人员职业道德的本质体现,是对专业技术人员职业道德最根本的要求。
进一步深化前海深港现代服务业合作区改革开放,以改革创新为核心,不断提升对港澳开放水平。加快深港科技创新合作区建设,探索协同开发模式,创新科技管理机制,促进人员、资金、技术和信息等要素高效便捷流动。()
进一步深化前海深港现代服务业合作区改革开放,以实践创新为核心,不断提升对港澳开放水平。加快深港科技创新合作区建设,探索协同开发模式,创新科技管理机制,促进人员、资金、技术和信息等要素高效便捷流动。()
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进一步深化前海深港现代服务业合作区改革开放,以制度创新为核心,不断提升对港澳开放水平。加快深港科技创新合作区建设,探索协同开发模式,创新科技管理机制,促进人员、资金、技术和信息等要素高效便捷流动。()