管理的主要职能是计划、组织、领导和控制,下面对其理解正确的是()。
管理的四大基本职能是()。Ⅰ协调职能Ⅱ组织职能Ⅲ领导职能Ⅳ控制职能V计划职能Ⅵ沟通职能
管理职能的四个部分:计划,组织,领导和()。
管理的具体做法包括计划、组织、领导和控制四大职能。
管理活动最终要落实到计划、组织、领导和控制等一系列管理职能上,它们是管理工作()最基本的手段和方法,也是管理活动区别于一般作业活动的主要标志。
按照现代的观点,管理的职能包括计划、组织、领导和控制。
管理工作过程包括计划、组织、领导和控制等基本职能,这些职能相互独立。
()是指通过计划、组织、领导、控制等职能,合理配置各项资源,来实现组织目标的活动过程。
管理人员从事的()可概括为组织、领导、控制、计划等职能。
按照管理职能进行划分,小企业管理主要有以下内容:决策、计划、组织、领导和控制。()
管理是通过计划,组织,领导和协调,控制以人为中心的组织资源与职能活动。
图书馆管理的职能有四项,分别是计划、组织、领导、控制。
计划,组织,领导,控制是企业管理者的四大管理职能。()
管理职能包括:计划、组织、领导、控制,其中()是管理者的首位职能。
管理有计划、组织、领导、控制等各种职能,而什么则是贯穿这些职能的主线?
管理的具体做法包括计划、组织、领导和控制四大职能。()
我们通常把管理职能概括为计划、组织、领导、()四大基本职能。
管理的主要职能包括计划、组织、领导和()
通常我们所说的管理者的四大职能是计划、组织、领导
管理职能有: A.计划职能 B.组织职能 C.领导职能 D.控制职能
21、在管理实践中,计划、组织、领导和控制职能一定是顺序履行的。
管理者的职能包括计划、组织、领导、控制()
()职能是指组织领导者从实现组织的总体目标出发,依据正确的政策、原则和工作计划,运用恰当的方式方法,及时排除各种障碍,理顺各方面的关系,促进组织机构正常运转和工作平衡发展的一种管理职能
管理者的管理职能有:计划、组织、领导、控制()