实际工作者(如教师)基于解决实际问题的需要,与专家、学者及本单位的成员共同合作,将实际问题作为研究的主题,进行系统的研究,以解决实际问题的一种研究方法是()。
加密传输是一种非常有效并经常使用的方法,也能解决输入和输出端的电磁信息泄漏问题。()
绩效股是通过激励方式解决代理问题的一种途径。
有一种类型的沟通,它解决问题的速度非常慢,它的信息精确度非常高,在这种类型的沟通下,职员的士气高昂,工作变化非常具有弹性,这种类型的沟通是()。
()是因特网上用电子手段提供信息交流的通信方式,也是网络编辑员用来收集信息和资料的一种非常有效的手段。
语言是人类特有的一种非常好的、有效的沟通方式。
()是以教师为研究主体,以解决在课堂实施过程中教师所面对的各种具体问题为对象,有专业理论人员共同参与的一种教研活动方式。
在冲突处理方式中,被认为是最后考虑的一种方法,但确实可以快速解决问题的处理方式是()。
()是合作各方齐聚一起,共同了解和探讨合作过程中的服务不足,商讨解决问题的措施,完善服务的方案的一种方法。
当发现某幼儿心理行为有问题时,教师需要向家长详细反馈幼儿在园各方面的情况,与家长讨论和寻找问题的解决办法。这种情况最有效的家园沟通方式是( )。
适应因果图识别根本原因很困难,但又非常重要的情况下使用的一种解决问题的方法()
协调会议是项目沟通中常用的一种沟通方式,包括常规的协调会议和非常规的协调会议。()
()是财政机关在系统内部自行解决行政争议的一种行之有效的方式。
()是用的最广泛的一种,也是影视广告中比较容易让人接受的一种,像这种先提出问题然后再解决问题的广告比其他广告有效四倍。
一个团体的文化是“在解决它的外部适应和内部整合问题的过程中,基于团体习得的共享的基本假设的一套模式,这套模式运行良好,非常有效,因此,它被作为对相关问题的正确认识、思维和情感方式授予新来者”。这句话是谁说的?
39.对于组织解决复杂问题最有效的沟通方式是( )
()是树立宪法理念,以宪法为起点思考问题的一种思维方式,是人们的宪法情感、知识、观点、理念和思想的集中体现。
和解是指建设工程纠纷当事人在()钓基础上,互相沟通、互相谅解,从而解决纠纷的一种方式。
在销售访谈中能帮助销售人员访谈成功的非常重要的一种沟通方式是()。
对于组织解决复杂的问题最有效的沟通方式是()
目前,解决跨部门沟通问题非常有效的一种方式是建立有效的投诉机制。()
()理论认为家庭成员的“问题”是由整个家庭不良的沟通交流方式导致的,家庭所面临的危机既是机会,也是挑战,因“问题”而导致的家庭功能的失调能够有效解决。
业务外包承办部门通过()报告、()会议的方式,与承包方建立并保持畅通的沟通协调机制,确保及时发现并有效解决业务外包过程存在的问题
“移情法”是通过语言和行为举止的沟通方式向旅客表示(),特别是在旅客愤怒和感到非常委屈的时候的一种精神安慰。