培训与开发效果的反应评估的方法有多种,其中最为普遍的是()。
评估培训与开发效果时,最重要的评估是()。
培训与开发效果的工作行为评估的方法有多种,其中最常用的是()。
关于培训效果评估,以下哪种说法是正确的?()
下列关于房地产企业销售自行开发的房地产项目增值税征收管理的规定,表述不正确的是()。
下列关于培训与开发效果学习评估的说法,正确的有()。
下列关于培训效果正式评估的说法,不正确的是()。
以下关于培训效果正式评估的说法不正确的是()
培训与开发是否带来了受训人员行为上的改变,以及受训人员把所学的运用到工作上的程度。这类培训与开发效果的评估指的是()
关于储位管理效果,以下表述不正确的是()。
关于培训与开发效果评估的说法,正确的是()。
关于培训与开发效果评估的陈述,正确的是()。
职业生涯管理是组织进行培训与开发的重要内容,评估其效果的标准有()。
下列关于培训评估的表述,正确的是()。
关于开展管理人员指导与开发工作的原因,描述正确的是:()。
评估受训人员对培训开发的主观感受和看法,属于培训与开发效果评估中的()。
培训专员为了了解公司培训开发项目的有效性,应该在()对培训开发的效果进行评估。
关于培训与开发效果评估内容的陈述,正确的是()。
评估受训人员对培训开发的主管的感受和看法,属于培训与开发效果评估中的()
评估是了解培训过程和培训效果的重要手段。关于评估的概念及内容,说法不正确的是()。
下列关于培训与开发效果评估方法的表述,错误的有()。
某机械制造厂为了进一步夯实安全基础,提升企业的安全管理水平,把创建安全生产标准化作为推动安全生产工作的抓手,并紧密结合企业实际情况,狠抓安全培训教育,组织制定安全培训教育制度及培训大纲。明确了培训的内容、时间和培训的主管部门,并按照培训计划开展培训,对培训效果进行评估。关于企业安全培训管理的说法,正确的是()。
企业安全生产培训管理包括识别培训需求、制定培训计划、实施培训过、评估培训效果和保存培训记录等,下列关于安全生产培训管理说法正确的是()。
培训与开发后的效果评估的内容