人工定额是根据国家的经济政策、劳动制度和有关技术文件及资料制定的，制定人工定额常用的方法有（）。
制定劳动定额的基本原则是什么。
劳动定额按制定方法可分为（ ）。
劳动定额制定基本要求是多方面的，其关键是（）。
劳动定额制定方法有()
制定运输生产劳动定额的一般方法有哪些？
劳动定额管理包括劳动定额的制定、劳动定额的贯彻、劳动定额统计和劳动定额的修订。
劳动定额的制定方法包括（）。
劳动定额制定基本要求是多方面的，其关键是（）。教材第80页
劳动定额制定工作的基本原则（）。
简述劳动定额的制定方法？
以下哪项不是制定劳动定额的一般方法（）。
简答劳动定额的制定方法有几种？
在制定劳动定额的方法中，（）多用在需用较急，统计资料不多，但有在该方面经验丰富的工人。
制定劳动定额的方法通常有以下几种（）
劳动定额的制定方法有哪些？
劳动定额的制定方法主要有（）。
劳动定额的传统制定方法有（）。
企业管理对劳动定额制定的基本要求是（）
劳动定额的制定方法中，经验估工法适用于（）。
承制产品劳动定额的制定，采用（）类推比较法、定额标准资料法等方法制定。
企业制定劳动定额的基本方法包括哪些
编制劳动定额的基本方法中，主要适用于新的定额项目和典型定额项目的制定的方法是（)
以下（）不是制定劳动定额的基本方法。
