下列不属于市场规制法制度的是（）。
下列各项中，不属于分析企业市场风险应收集的信息是（）。
经济法体系包括宏观调控法和市场规制法两大部分。其中，不属于宏观调控法的是()。
下列各项中，不属于财政部门实施会计监督检查的内容是()
下列各项中，属于特殊市场规制权的有（）。
下列各项中，属于特别市场规制法的有（）。
下列各项中不属于确定市场调查范围的因素是（）。
下列选项中，不属于特殊市场规制权的是()。
在实践中，一家企业的人力资源管理工作并非完全由人力资源管理部门承担，员工的直接上级也承担着很多人力资源管理责任。下列各项责任中，属于直接上级应当承担的人力资源管理责任是（）： ①对员工进行绩效考核； ②确定组织的人力资源战略； ③利用组织赋予的权力和资源对员工进行激励； ④进行市场薪酬调查。
下列各项属于旅游规制特点的是（）。
根据经济法调整领域的不同，还可以将经济法主体分为宏观调控法主体和市场规制法主体，这些主体的地位都是平等的。()
在市场规制法领域，由于规制主体的责任一般是可以特定化的，因而可以通过司法途径来追究其责任。()
下列各项中，属于市场规制权的有（）。
下列各项不属于保险经纪从业人员在执业活动中守法遵规表现的是（）。
下列各项中，属于财政部门实施会计监督检查的对象是（ ）。
下列不属于我国市场规制法的是（）
经济法体系包括宏观凋控法和市场规制法两大部分。其中，市场规制法包括的部门法有()。
下列各项中属于义务性法律规的有：
市场规制法主体可以分为（）
市场规制法启勺核心问题是【 】
经济法包括市场规制法和宏观调控法两大组成部分。（)
下列各项中,属于行使会计工作管理职权的政府部门是（）。
4、下列哪项属于市场规制法的内容（）
4、市场规制法的特征
