下列关于社会公平的说法中，正确的是（）。 ①社会公平是一个相对的概念 ②公平的三个层次分别为：起点公平、过程公平和结果公平 ③起点公平、过程公平和结果公平只具有理论分析意义 ④建立完善的员工福利制度可以促进社会公平
公平分配可包括（）两个层次。
公平目标包括三个层次：分配公平、客观公平、机会公平。（）
公平目标包括三个层次：分配公平、过程公平、机会公平。
公平理论认为，公平有三种形式，包括分配公平，程序公平以及（）
公平理论又称社会比较理论，由美国行为科学家亚当斯提出来的一种激励理论。该理论侧重于研究工资报酬分配的合理性、公平性以及对职工生产积极性的影响。其基本内容包括三个方面：公平是激励的动力、公平理论的模式、不公平的心理行为。
公平分配包括（）和（）两个层次。
公平目标包括三个层次：分配公平、客观（过程）公平、机会公平。
收入分配的目标是实现公平分配，而公平分配包括（）和（）两个层次。
薪酬的公平性可以分为三个层次（）
收入分配是一系列社会政治经济政策及其相关制度的结果，因此，改革收入分配，其实质就是改革造成收入分配不公平的社会政治经济政策及其相关制度。收入分配改革，从严格意义而言，并非是“均贫富”的改革，而是使社会政治经济制度更加靠近公平、公正和正义的改革，是为全体社会成员提供更加平等发展机会的社会政治经济环境的改革。有了起码的社会公平、公正和正义，有了可以为社会成员提供平等发展机会的政治经济制度，才有可能形成一个合理的收入分配制度。 这段文字主要说明了（ ）
收入分配不公平会导致权利和机会的不公平，而在市场经济下，金钱与权力可以相交换，权力又可以成为收入和财富的源泉。这样会导致钱、权之间的恶性循环交易，让不公平更加不公平，上述是（）的观点。
分配公平分为自我公平、内部公平、外部公平三个方面。
“只要分配的过程是公平的，那么所引起的分配结果即使再不公平也是公正的”。这是（）的观点。
由于“马太效应”的存在，理论上各个层次的公平其实都难以达到。这就需要国家制订相关的政策制度及科学、有效的竞争规则来调节利益差距，进行社会福利的二次分配，使得起点公平得以重建、过程公平得以保证，从而实现相对的结果公平。一般而言，国家应制订的政策制度包括（）。 ①合理的税收制度 ②就业制度、工资制度 ③社会保障和员工福利制度 ④教育制度、保险制度
公平需要规则公平、结果公平、平均分配。
收入分配是一系列社会政治经济政策及其相关制度的结果，因此，改革收入分配，其实质就是改革造成收入分配不公平的社会政治经济政策及其相关制度。收入分配改革，从严格意义而言，并非是“均贫富”的改革，而是使社会政治经济制度更加靠近公平、公正和正义的改革，是为全体社会成员提供更加平等发展机会的社会政治经济环境的改革。有了起码的社会公平、公正和正义，有了可以为社会成员提供平等发展机会的政治经济制度，才有可能形成一个合理的收入分配制度。 这段文字主要说明了：
以下关于员工福利制度及其对社会公平的促进作用的说法中，正确的有（）。 ①公平有三个层次：起点公平、过程公平和结果公平 ②结果公平包括纵向相对结果公平、横向相对结果公平和整体绝对公平三个层次 ③待遇确定型的企业年金制度可以保证竞争结果的相对公平 ④缴费确定型的企业年金制度可以促进竞争过程的公平
公平正义主要包括权利公平、机会公平、规则公平和救济公平。（ ）
始终关注报酬的三个公平性，包括对上公平，对下公平，对员工公平。（ ）
一般来讲,公平正义包括( )。 ①权利公平 ②机会公平 ③规则公平 ④救济公平
【单选题】公平正义主要包括救济公平.机会公平.规则公平和()。 A. 分配公平 B. 义务公平 C. 权利公平 D. 权力公平
薪酬公平性中，薪酬分配结果的公平性着眼于薪酬分配的（)。
