在2017年国务院第一号公报《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》中，提出不断推进安全生产理论创新、制度创新、体制机制创新、科技创新和文化创新，增强企业内生动力，激发全社会创新活力，破解安全生产难题，推动安全生产与经济社会协调发展。其实质就是要坚持（）。
施工企业及其隶属的电力公司应建立健全电力建设“（）”三项机制；制订违章罚款和事故惩处办法。施工企业内部应实行“全员安全风险抵押金”办法，强化个人安全风险意识。
在公司各层级建立健全企业文化建设与公司科学发展需求相适应的动态调控机制，推进企业文化建设持续改进，引导、规范、促进各单位按照企业文化“五统一”要求开展企业文化建设，更好地发挥企业文化建设促进公司科学发展的积极作用。这指的是（）
优化企业内部经营机制主要包括运行机制优化、约束机制优化、动力机制优化和什么？
2017年淮北矿业集团始终把（）作为淮北矿业安全生产长效机制，使其成为企业管理文化，变为广大职工的自觉行动。
从企业内部来看，加强企业诚信建设应注重推进企业内部的诚信制度建设，提高企业运行主体以及员工的诚信素养，首先建立企业的诚信经营运作机制，其次应建立（）
通过诚信机制的建设，促进广大汽车维修企业增强（），增强技术能力，规范经营行为，提高维修质量，实现真正意义上的“诚信修车”。
企业文化生长的动力机制，是由以经济利益为核心的企业产权制度决定的。
广大员工在建设和弘扬统一的企业文化中，应当（）
杜邦建立和发展企业的文化机制，基于文化的模块包括（）
西方文化强调理性的思维习惯和公平的意识，表现在企业运作上就是对企业制度的建立和完善。中国人的传统思维是以人为主，很少有管理者注重制度和程序的建设。
企业安全文化机制就是确立企业安全文化建设的目标及实现目标的途径。目标确定之后，关键在于决策体制、制度建设、管理方法和员工的实际响应。
企业文化的管理就是运用（）规范企业活动的特定机制，手段，途径，方法的总称。
要按照（）的要求，建立民主、科学的决策和管理机制，使广大人民群众的意愿得到充分尊重、利益得到切实保障、积极性得到充分发挥，使一切有利于社会发展的活力得到充分的迸发，为发展注入不竭的动力。
将廉洁文化融入企业文化建设，使企业领导人员和广大员工在廉洁文化熏陶中增强（）意识。
公司深入开展企业文化主题实践活动，就是要大力选树宣传先进典型，积极营造（）的良好氛围，引导广大员工自觉实践统一的企业文化。
商业银行应当建立科学、有效的激励约束机制，培育良好的企业精神和内部控制文化，从而创造全体员工均充分了解且能履行职责的环境。
人改造环境，环境也改造人，因此要认真分析企业文化发育的环境因素，使有形的和无形的各种有利因素成为企业文化建设的动力源泉。
所有承包商对企业的安全绩效改进均可做出贡献。企业应建立让承包商参与安全事务和改进过程的机制，包括企业应将与承包商有关的政策纳入安全文化建设的范畴。
企业文化评价工程是在公司各层级建立健全企业文化建设与公司科学发展需求相适应的动态调控机制，推进企业文化建设持续改进，（）各单位按照企业文化“五统一”要求开展企业文化建设，更好地发挥企业文化建设促进公司科学发展的积极作用。
建立企业文化内在机制是企业文化形成和发展的
要使企业创新具有强大的动力源泉，首先要进行企业的（），这是建立创新机制的前提条件。
银行业金融机构应当牢固树立公平对待金融消费者的观念，并将其融入（）和企业文化建设当中，建立健全金融消费者保护机制
企业是建立本单位内部“双控”机制和组织落实实施的责任主体，对本单位的“双控”机制建设工作负（）责任
