劳动保障监察的特征不包括()
劳动关系的德国模式基本制度不包括()。
劳动法的特征不包括()
《劳动争议仲裁委员会办案规则》规定,出现()情况时,仲裁时效中止,不计入仲裁办案时效内
在行政程序法的基本制度中,()的内容包括行政行为的期限、违反行政时效的法律后果和对违反时效制度的司法审查。
劳动争议仲裁的制度不包括()。
时效是指在规定的期限内,劳动争议当事人不行使申诉权,申诉权因期满而归于消灭的制度。法律为行使申诉权规定了时间界限。当事人应当从知道或者应当知道其权利被侵害之日起()天内,以书面形式向仲裁委员会申请仲裁。
时效制度的意义包括()。
劳动争议仲裁的基本制度不包括()。
企业劳动定员标准的特征不包括( )。
仲裁时效中止的事由包括()。(2014年新增)
用人单位劳动规章制度的特征主要包括()
取得时效制度的意义包括()。
在仲裁时效中断制度中,向“有关部门”请求权利救济,“有关部门”一般可以是:()
仲裁时效制度的特征包括()。
在20世纪初,提出理想的组织类型,其中包括依据劳动分工原则、详细的规章制度等特征的代表人物,是()。
《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期问为1年。该法还对仲裁申请时效期间作了补充规定,包括( )。
关于劳动争议申请仲裁的时效,下列说法不正确的是()。
农村中小金融机构拟运用仲裁制度解决金融纠纷时,以下对仲裁时效描述正确的是()
刘少奇提出的“两种劳动制度、两种教育制度”不包括
在申请仲裁的时效期间内,仲裁时效中断的情形包括()
劳动争议仲裁时效具有特征包括()
()的拖欠工资的劳动争议,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制
在仲裁时效中断制度中,向"有关部门"请求权利救济,"有关部门"一般 可以是()