下列关于团体保险特征的论述,错误的是() ①在团体保险中,保险金额是由团体中的个人选定的 ②团体保险中一般都要求雇主参与分担保险费,其分担的比例通常不高于总保费的50% ③在团体保险中,以团体作为投保人,被保险人可以包括员工家属 ④在团体保险的核保中,没有强制的体检要求
保险公司在承保团体人寿保险时,其风险选择的对象是()。
A企业为全体员工投保团体意外伤害保险,保险期间为一年,由H保险公司承保。以下H保险公司理赔人员的做法中,错误的是()。
为防止逆选择,保证承保质量,保险人必须选择“合格团体”进行承保。团体保险中风险控制的主要考核点包括()。 ①投保团体的资格; ②被保险人个人健康状况; ③团体成员的流动性; ④保险金额的限制。
简述团体保险在承保方面的特点。
若团体人寿保险合同的投保人在投保时故意隐瞒员工重疾无法正常工作的病情,并在保险期间内被披露,保险公司可根据上述情况,作出该合同()的决定。
关于企业年金和商业团体养老保险的不同之处,以下说法正确的是()。 ①企业年金采用的是信托模式,商业团体养老保险采用的是契约模式 ②企业年金强调“普惠性”,商业团体养老保险可以承保明确约定范围的员工 ③企业年金资金管理模式是为每一企业客户设立单独的投资账户,商业团体养老保险则提供投资账户供企业或员工选择 ④企业年金可以选择中止计划,商业团体养老保险一旦合同生效就不能撤回
下列关于团体人寿保险参保资格的陈述,正确的是() ①同其他团体保险一致,参保成员一般属于特定的员工类别 ②要求参保成员的年龄不超过65岁 ③通常只接受正常工作的在岗员工 ④在员工既往病史的处理方面与个人保险不同
团体健康保险对雇主和雇员都有利,保险公司在承保团体健康保险时,只()。
团体保险作为员工福利项目具有独特的优势。下列有关团体保险作为员工福利项目优势的论述,正确的是() ①在对团体中每个人的可保性进行核保的基础上,重点对整个团体的可保性作出判断 ②团体保险一般采用一张主保单承保,节省了大量的单证印制和管理成本,从而费率较低 ③团体保险的投保人是团体,其对保险的要求、谈判能力往往高于个人 ④团体保险中保险公司支付给销售人员的佣金所占比例较低,从而费率更优惠
通过死亡率、疾病率等各项因素综合评估被保险人的风险,进行合理归类,并判断团体的承保标准是团体保险核保人员的基本职责。以下关于核保过程说法错误的是()。 ①若团体内超过65%的被保险人是退休人员,该团体属于标准风险团体 ②完全核保是在团体成员的风险特性不能以简单核保确定的情况下进行的 ③简单核保只注重主要资料的收集,如年龄、性别等,通常只需要通过对被保险人的简单调查问卷来完成 ④高于标准风险后,应分级减收保费 ⑤核保是对客户风险优劣的选择
随着时间的推移、客户需求的提高、承保技术的创新和管制的放宽,团体保险所涵盖的可承保团体以及团体保险产品保障的范围也将逐步扩展。但团体保险仍将满足以下基本要求()。 ①被保险人人数不得少于3人; ②以一份保险合同承保多个被保险人; ③以合格团体为投保人,以团体的合格保险计划成员为被保险人; ④以团体中每个成员的寿命与身体作为保险标的。
某企业拥有5000名员工,2012年底委托X保险经纪公司为其制定并协助采购办理2013年团体保险计划,包括团体定期寿险、团体重大疾病保险、团体补充医疗保险等。经投标,最终决定由Y保险公司承保,Y保险公司确定保险费率时,将保证有足够的偿付能力作为重要因素,这体现了团体保险费率厘定的()。
在重复保险方式下,各承保公司对团体火灾保险的赔偿要以()。
早期在经营团体保险时,对人数的要求交高,但近年来的发展趋势是对保险人数的要求逐渐降低,对10人甚至少于十人的团体也可承保,但通常对这些人数较少团体的特别要求
保险类员工福利项目有很多种,保障的内容和特点各有不同。但是作为福利计划的团体保险又有很多相同之处,在项目实施的全过程中,一般包括() ①承保 ②保全服务 ③理赔服务 ④提供查询和报告的服务
第二次世界大战后,团体保险在美国企业员工福利中得到广泛应用,成为法定福利外最普遍的员工福利项目。在美国各种团体保险业务中,发展最快的产品是()
以下情况符合团体保险规定的是()。①李某向周围的亲戚和好友介绍了购买团体健康保险的好处和优惠,打算如果有意向购买的凑够5人,由他统一向保险公司洽谈购买团体健康保险的事宜②张三夫妇育有一子,为分散风险,张三打算为自己一家三口购买团体健康保险③某私营企业有员工80人,公司为员工投保了团体定期寿险,普通员工的保险金额为10万元,高管人员的保险金额为20万元④某大型国企为企业员工投保了团体定期寿险,每位员工根据自己的保险需求确定了保险金额
通过死亡率、疾病率等各项因素综合评估被保险人的风险,进行合理归类,并判断团体的承保标准是团体保险核保人员的基本职责。以下关于核保过程说法错误的是()
某企业于2012年1月1日为员工集体购买团体定期寿险,2013年3月1日,向保险公司申请员工B尿毒症身故责任,后经保险公司在2013年3月4日调查,该名员工于2008年8月已罹患尿毒症,投保单位并未在投保时如实告知该名员工的身体状况,下列对合同解除权陈述正确的有()①投保人由于故意或重大失误违反如实告知义务,且保险合同成立未超过两年,保险人享有对合同的解除权;②基于上述原因,若保险人不及时行使解除权,该解除权在2013年4月1日后失效;③基于上述原因,若保险人不及时行使解除权,该解除权在2013年4月4日后失效;④合同承保已超过一年,保险人不得解除合同。
某化工厂拥有员工450人,已投保团体健康险满2年,目前重新选择了另外一家保险公司继续投保,保障内容基本相同,但该化工厂未向其提供以前投保团体保险的承保和理赔经验数据,则新的保险公司最可能采用的定价方式为()
保险公司承保团体健康保险,应当以书面或者口头等形式告知每个被保险人其参保情况以及相关权益()