在仲裁裁决下达后,买卖双方争议中若有一方不服仲裁的,可向法院提起诉讼。()
依据《劳动法》的规定,劳动争议当事入射仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可申请人民法院强制执行。
根据我国《合同法》与《仲裁法》的规定,如果当事人对仲裁结果不服的,可以向法院提出诉讼。
劳动争议发生后,当事人一方可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,也可以直接向人民法院提起诉讼。
争议双方当事人对“一裁终局”以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
劳动争议发生后,当事人一方可选择向仲裁委员会申请仲裁,也可直接向人民法院提起诉讼。
甲、乙两公司因合同纠纷向A市仲裁委员会申请仲裁,仲裁庭作出裁决后,甲公司不服,向人民法院提起诉讼,人民法院不予受理。人民法院的做法是不对的。
当事人一方也可不经调解,而直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提前诉讼。()
依据《劳动法》的规定,劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可申请人民法院强制执行。
当事人一方也可不经调解,而直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。()
一方对仲裁裁决不服,可向法院提请诉讼,要求重新审理。
仲裁委员会作出仲裁裁决后,一方当事人不服仲裁裁决,向人民法院提出申请,请求撤销裁决,下列说法正确的是:()
当事人对劳动仲裁委员会作出的仲裁裁决不服,可以自收到仲裁裁决书30日内向人民法院提出诉讼。
某设计合同中订有仲裁条款,则当事人产生纠纷后下列哪种说法正确()。I.协商解决;Ⅱ.调解解决;Ⅲ.申请仲裁;Ⅳ.提起诉讼;V.仲裁后当事人一方不服可以向人民法院起诉;Ⅵ.仲裁后当事人一方不执行可以向人民法院申请强制执行;Ⅶ.仲裁结果具有终局性
第222题:李某与用人单位发生劳动争议,经劳动争议仲裁委员会仲裁解决,但李某对仲裁裁决不服,拟向人民法院提起诉讼。提起诉讼的时间应不超过收到仲裁裁决后的()。
《劳动争议调解仲裁法》第五条规定:“发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。”关于这一规定,下列哪一说法是错误的?()
不服行政机关对民事纠纷作出的调解或者其他处理,可以依法申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。()
依据《劳动法》的规定,劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可申请人民法院强制执行。此题为判断题(对,错)。
甲、乙因买卖货物发生合同纠纷,甲向法院提起诉讼。开庭审理时,乙提出双方签有仲裁协议,应通过仲裁甲、乙因买卖货物发生合同纠纷,甲向法院提起诉讼。开庭审理时,乙提出双方签有仲裁协议,应通过仲裁方式解决。对该案件的下列处理方式中,符合法律规定的是()
劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请强制执行()
农民工维护劳动权利的纠纷发生在农村剩余劳动力和用人单位之间,当事人一方可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,当事人对仲裁裁决不服的,可以向法院提起民事诉讼,未经劳动仲裁的,法院不能受理。()
《劳动争议调解仲裁法》第五条规定:“发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。”该规定为行为人提供了确定的指引()
劳动争议发生后,当事人一方应该向仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服可向人民法院提起诉讼()
劳动者对劳动争议的终局裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起()向人民法院提起诉讼