行政组织与外部环境的互依性表现在()
组织与外部环境间的关系表现为两个方面:一是外部环境对组织的作用;二是组织对外部环境的适应性。
简述行政组织应对环境不确定性的外部策略.
外部环境中受组织决定和行为影响的要素是()。
组织与外部环境间的关系表现为两个方面:一是社会环境对组织的作用;二是组织对外部环境的适应性。
外部环境是组织生存的土壤,它既为组织活动提供条件,同时也必然对组织的活动起()。
从环境因素对组织的影响来看,()的确定首先要考虑外部环境需要组织提供什么以及环境能向组织提供什么。
外部一般环境对组织的影响是()
行政组织与外部环境的互依性表现在()
组织结构经历了()的演进历程,这种演进历程是企业内部条件和外部环境共同作用的结果。
不确定性最高、对组织管理挑战最大的组织外部环境是()
社会外部环境对组织的作用()
组织与外部环境的关系是一种输入输出关系,因此,从根本上说,组织与外部环境之间的关系,就是一方面组织必须(),另一方面,组织要为自身创造和选择一个良好的外部环境。
任何组织都存在于一定的环境中,环境对管理系统运动会产生各种影响,所以任何组织的管理、行为、活动都不是独立的,都要受到外部环境的制约。但同时,组织管理活动也会对环境产生积极的影响作用。组织的环境指存在于组织外部,并影响组织管理活动和绩效的各种因素和力量,下列属于管理环境的是()。
外部一般环境对组织的影响是
组织与外部环境间的关系表现为两个方面:一是社会环境对组织的作用;二是组织对外部环境的适应性。( )
对市场营销组织影响最为明显的外部环境因素是【 】
作用于群体的外部环境包括组织战略、权力、结构和正式的规章等。此题为判断题(对,错)。
组织的外部环境既有直接作用的环境因素(宏观的外部环境),又有间接作用的环境因素(微观的外部环境)。()
在直线——参谋系统中,参谋部门的安排主要是对付外部环境的不确定性,它阻止了不确定性对组织中其它部门的影响,()与之相反,组织的核心是直接处理不确定和复杂性
组织与外部环境关系的主要表现包括()
组织的外部环境的变动性,就是不确定性和()
17、外部环境是那些对组织影响最频繁、最直接的环境因素。
组织外部环境的变动性,就是不确定性和()