下列建筑材料中，既适用于干燥环境，又适用于水中环境的无机胶凝材料是（）。
适用于产品多样化和从事多元化经营的组织，也适用于面临市场环境复杂多变或所处地理位置分散的大型企业和巨型企业的是（）。
全面薪酬战略认为，并不存在适用于所有企业的所谓最佳薪酬方案，也不存在对于一家企业来说总是有效的薪酬计划。因此，企业应当能够根据不同的要求设计出不同的薪酬应对方案，以充分满足组织对灵活性的要求，从而帮助组织更加适应不断变化的环境和客户的需求。这体现的全面薪酬战略特性中的（）
《规划环境影响评价技术导则（试行）》适用于国务院有关部门、（）及其有关部门组织编制的规划的环境影响评价。
《大气污染物无组织排放监测技术导则》(HJ／T55-2000)适用于环境监测部门为实施《大气污染物综合排放标准》(GB16297-1996附录C)对大气污染物无组织排放状况进行的监测，不适用于各污染源单位为实行自我管理而进行的同类监测。
商品流通企业适用于环境较稳定，市场较集中、中等规模的连锁企业的组织管理机构是（）
权变理论的核心思想是，认为不存在一成不变的、无条件适用于一切组织的最好的管理方法。强调在管理中要根据组织所在的内外环境的变化而变化。针对不同于情况寻找不同的方案和方法。
（）较适用于创新工作较多或经营环境复杂多变的组织。
一般适用于产品多样化和多种经营的企业以及市场环境复杂多变的大型企业的组织形式是____。
环境管理体系标准是适用于各行各业、任何类型和规模的组织的( )标准。
水硬性凝结材料既适用于干燥环境，又适用于潮湿环境和水中工程。（）
下列哪一项适用于项目组织规模比较小，偏重于技术，而不适用于环境变化较大的项目？（）
环境管理体系标准是适用于各行各业、任何类型和规模的组织的()标准。
跨国经营企业的全球性组织结构中，（）适用于受到产品压力和各国环境约束的企业。
特别适用于在高度不确定性的环境中生存和发展的知识密集型组织部门化为（）
主要适用于中小型的、产品品种比较单一、生产技术发展变化较慢、外部环境比较稳定的企业组织类型是()。
第47题：环境管理体系标准是适用于各行各业、 任何类型和规模的组织的（）标准。
根据组织结构类型理论，（ ）适用于中小型的、产品品种比较单一、生产技术发展变化较慢、外部环境比较稳定的企业
适用于所有运行质量和/或环境管理体系的组织，指导其内审和外审的管理工作的标准是（)。A.ISO9000
每个组织的内在要素和外在环境都各不相同，因而在管理活动中不存在适用于任何情景的原则和方法。持这一观点的管理理论是（)。
《规划环境影响评价技术导则》适用于国务院有关部门、（）及其有关部门组织编制的规划的环境影响评价。
系统管理理论的核心思想是：认为不存在一成不变的、无条件适用于一切组织的最好的管理方法;强调在管理中要根据组织所处的内外环境的变化而随机应变，针对不同情况寻找不同的方案和方法。()
《大气污染物无组织排放监测技术导则》（HJ／T55-2000)适用于环境监测部门为实施《大气污染物综合排放标准》（GB16297-1996附录C)对大气污染物无组织排放状况进行的监测，不适用于各污染源单位为实行自我管理而进行的同类监测。
主要适用于品种多样化，市场环境变化快的大型企业的组织结构是集权的职能制结构。（）
