某世界知名的大公司欲招聘1名销售经理。招聘广告登出后，吸引了上千名应聘者。经过几轮激烈的考试，小李终于成功地获得这一职位。为占领更多的市场份额，小李和销售部员工不辞辛劳，连续数月到处奔走，大家都主动加班，使公司业绩喜人。年底，小李拿到了数目可观的奖金。在销售部工作期间，小李表现出色，3年后，通过公司的内部招聘，小李到市场部任市场总监。根据上述材料回答下列问题：该公司的雇佣关系有利于招聘的开展一个职位有要是下列哪项因素的影响?()。
外部招聘的缺陷在于内部员工得不到机会，积极性可能受到影响。（）
某公司在招聘广告中写明"提供竞争性的薪酬"，该公司人力资源部每年进行一次薪酬调查，以确保公司薪酬水平，张华是企业总裁，在上一年的薪酬中，有25%是以股票购买权形式发送，另外50%是固定部分，25%是根据企业的经营业绩给予的奖金，而且，去年张华与妻子还免费去海南旅游渡假。根据上述材料回答下列问题：影响企业薪酬制度制定的内部因素不包括（）。
在对招聘内部环境的分析时，其主要因素有（）
噪声是影响通信系统性能的重要因素之一。按其产生来源分类为：自然噪声；人为噪声；内部噪声.
企业出现空缺职位时，可以通过内部或外部招聘人员的方式来填补空缺。其中，外部招聘的好处之一在于（）
人员招聘的内部因素可以分为（）。
制约组织招聘的内部因素有（）。
下列关于影响招聘活动的内部因素的陈述，正确的是（）。
人员招聘的内部因素包括（）。
下列属于影响招聘活动的内部因素的是（）。
下列哪个选项不属于影响招聘的组织内部因素（）
影响企事业组织招聘的内部因素有很多，其中企事业组织的性质是首要因素。
人员招聘的内部因素可以分成两类：一类是经济条件，另一类是政府管理与法律的监控。（）
影响招聘的内部因素包括（）
影响企事业组织招聘的内部因素可以分为哪几个方面？（）
在企业内部某些职位出现空缺时，采取外部招聘而不是内部招聘的好处之一是（）。
招聘活动的内部影响因素主要有（）。
下列属于影响招聘活动的内部因素的是（ ）。
影响招聘工作的内部因素主要有相关政策法律与法规（）
影响招聘的外部因素之一是（)
企业内部价格是影响组织结构运行的重要因素，是决定（）成败的关键之一。
在招聘新员工时，（）是企业重点考察的因素之一
内部提升是组织招聘的人员的主要来源之一，结合案例和实际谈谈内部提升的优点
