一星级饭店标准规定，客房至少50%有遮光窗帘，房间卫生（）整理，隔日更换床单及枕套。
综合柜员职级工资参照人力资源部定薪标准确定，基本工资标准与绩效工资标准的比例为？（）
截止考核时点，当年累计定级实收标保时间进度达成率小于100%，且连续12个月累计标保未达到当前职级的定级标保标准（入司不满12个月的，累计标保折算为12个月）将进行降级处理。
一星、二星、三星、四星饭店达不到标准规定，（）有权签发警告通知书，通报批评，降低或取消星级。
一星级饭店属于经济型饭店，国家涉外星级饭店标准规定，至少有20间（套）可供出租的客房，（）的客房应配有卫生间，16小时供应热水。
按电冰箱内温度范围分，国家标准分为一星级表示该室温度不高于（）。
二星级铁军中队在一星级标准的基础之上，中队选配装备配备率达到50%以上，攻坚组选配装备配备率达到50%以上。()此题为判断题(对，错)。
总经理评估表现优异者 ，可进行薪酬调整，每次调薪比例不超过（），且调整后的薪资标准不得超过下一星级的起薪，特殊情况报中档酒店事业部，人力行政系统，财务管理系统审批
一星级饭店标准规定之一每晚为宾客开夜床并送上鲜花、巧克力。此题为判断题(对，错)。
一星级铁军中队技能训练标准必须达到及格率达到100%，优良率达到40%以上;其他岗位人员技能考核合格率达到100%。()此题为判断题(对，错)。
根据现行C版基本法星级人力的达成标准为：（）
新版基本法组经理的责任津贴计算时，先根据直辖组FYC确定基数，再根据星级主管标准确定系数。星级主管系数最高1.2时，考核标准是:主管本人达到（)星，当月直辖组星级人力≥（)人。
处经理的职级维持考核中，直辖组有效人力标准是（）
组经理达成一星主管，星级人力系数C1（）
新版直辖组津贴计算逻辑，先根据直辖组属员当月FYC之和判断该主管直辖组津贴计提比例，再分达标、非达标计算，星级人力再加（）
新人育成体系“133”金字塔中，3大标准——在签约3月之内（力争1月之内）晋升业务主任，每月达成星级人力， 在晋升业务主任后每月增员（）
一星级驾驶员的奖励标准为（）
组经理的职级维持考核中，个人FYC的标准是（）
组经理的职级维持考核中，团队有效人力的标准是（）
资深处经理的职级维持考核中，对直辖处有效人力的考核标准是（）
龙庭会员个人直营业务达标一星会员标准（）
绩效服务津贴有_个档次，绩效服务津贴最高奖励比率是_。连续健康津贴发放条件：自然季度内连续_个自然月达到健康人力标准，且季度末月任职_职级的人员（）
连续达成（）个月星级人力，即可成为星级会员
基本法中，举绩人力是指当月达成个人期交保费为多少的人员（）
