员工在受处分期间不得晋升职务和级别，其中，受记过、记大过、降级、撤职、留用察看处分的，不得晋升工资档次；受撤职处分的，应当按照规定（）。
士官留用察看时间，一般不超过（）个月。士官留用察看期间，停止执行原工资标准，改按义务兵最高津贴标准发放津贴。
下列不属于“违反托管业务规定，给予撤职至留用察看处分，情节严重或后果严重的，给予开除处分，或者解除劳动合同”的情形是（）
士官不起骨干作用不认真履行职责的，经有相应批准权限单位批准，实施留用察看。留用察看时间一般不超过6个月，留用察看期间的工资执行（）。
根据《国家电网公司员工奖惩规定》，下列关于员工留用察看处罚的内容正确的是（）。
对士官实施留用察看的审批、执行程序是如何规定的？
留用察看期满仍未改正错误或在留用察看期间又犯新错误的，按低于受撤职处分的职级待遇重新确定职务级别和工资档次。
对士官实施留用察看的范围条件是怎样规定的？
士官入学后，在享受供给制学员待遇期间，不交纳军人保险费。
根据《国家电网公司员工奖惩规定》，下列关于留用察看，说法正确的有（）。
因违规受到留用察看处分的，留用察看期间停发（）。
下列不属于“违反代收业务规定，给予撤职至留用察看处分，情节严重或后果严重的，给予开除处分，或者解除劳动合同”的情形是（）。
士官留用察看时间怎样规定的？
对士官实施留用察看，由（）承办。
优秀士官保送进入军官院校学习期间，仍执行士官相应的生活待遇，按有关规定享受年终一次性奖励工资。
信用社员工纪律处分暂行规定员工在受处分期间晋升职务和级别，其中：受记过、记大过、降级、撤职、留用察看处分的，晋升工资档次。
职工受到留用察看及以下处分的，在受处分期间（）
根据《纪律条令》规定，对士官留用察看时间，一般不超过（）个月。
对（）的士官，经批评教育不改可以实施留用察看。
员工在受处分期间不得晋升职务和级别，其中，受记过、记大过、降级、撤职、留用察看处分的，不得晋升工资档次;受撤职处分的，应当按照规定()。
下列属于”违反外汇业务规定，给予撤职至留用察看处分，情节严重或后果严重的，给予开除处分，或者解除劳动合同“的情形是（）
留用察看期限三至六个月，最长不超过（）。留用察看期间或期满后，表现不好的，予以劝退或开除
士官留用察看时间，一般不超过12个月（）
工作人员在受行政处分（留用察看、开除除外)期间有悔改表现，且未再次发生违规行为的，处分期满后，自动解除处分。（)
