目标成本确定通常要综合考虑未来一定期间内有关产品的以下因素（）
智力激励法的基本原则包括()。
智力激励法的步骤包括（）。
智力激励会的与会人员智力水准应基本在同一层次，即知识水准，职务，自理，级别等应大致相近。
《商业性贷款利率定价指引（试行）》提出，在确定贷款利率浮动幅度时应综合考虑贷款风险程度、客户综合贡献度、本行经营策略、市场竞争情况等多重因素，根据贷款对象的信用等级适当上浮或下浮贷款利率.
客户忠诚度的确定通常要综合考虑哪些因素？（）
制造商选择销售渠道的时候要综合考虑多重市场因素，如果选择的中间商必须能够高效地完成分销任务，将商品呈现在消费者面前，方便他们购买和消费，主要是考虑（）。
决定基础埋置深度的因素很多，除了（）之外要综合考虑并确定。
智力激励法的内容包括()。
信贷人员对客户法人治理结构的评价要着重考虑中小股东行为的规范和对其的约束和激励这两个因素。( )
奥氏智力激励法的四原则是指（）、延迟评判、以量求质的综合改善。
信用社的信用等级评定小组会议要有（）以上小组人员与会才可召开，要有与会人数（）以上通过才能确定等级评定结果。
客房部在确定备用布件的配备数量时，要综合考虑哪些因素（）。
信贷人员对客户法人治理结构的评价要着重考虑中小股东行为的规范和对其的约束和激励这两个因素。（）
智力激励法是一种集体创造技法，有一定的组织形式，包括确定会议的（）。
墙面积比的确定要综合考虑以下哪方面的因素？（）
智力激励法要求与会者应严格遵守的规则包括（）。
奥氏智力激励法的四原则是指（）、（）、以量求质和综合改善。
客房部在确定在用布件的配备数量时，要综合考虑下列因素（）。
确定基准收益率时，应综合考虑的因素包括（ ）。
贷款人应综合考虑各因素，合理确定贷款金额。需考虑的因素不包括（）。
【单选题】在确定谈判人员的时候,我们要考虑的因素一般不包括:
如果要确定适合某项工作的人员类型，下列关于人员明细表提供的考虑因素，正确的是身体特征、资历、经历、综合智力和（)
当工厂及各部门激励清单有变更时，需按要求组织相关人员进行与会讨论，确定方案的可行性，并进行相关培训（）
