某水利水电施工企业制定了单位的安全生产总目标和年度目标,但是通过审核发现制定的目标不满足要求,原因可能是()。
某水利水电施工企业为了规范单位的目标管理,制定了安全生产目标管理制度。该企业将制定的安全生产目标管理制度交由专家审核,专家提出意见是制度不规范,原因可能是()。
水利水电施工企业应制定单位的安全生产目标管理制度,制度应明确目标()等内容。
水利水电施工企业应制定单位的安全生产总目标和年度目标,安全生产总目标和年度目标必须以()颁发。
水利水电施工企业应在()对安全生产目标的完成效果进行考核奖惩。
为了保障安全生产目标的落实,水利水电施工企业应对安全生产目标实施情况进行监督、检查,监督检查的次数可以是1年或2年一次。
水利水电施工企业应按所属基层单位和部门在安全生产中的(),分解年度安全生产目标。
某水利水电施工企业为了保障安全生产目标的落实,可以采取的措施包括有()。
水利水电施工企业应对安全生产目标的执行情况进行监督、检查。
水利水电施工企业分解年度安全生产目标应明确分管领导、工程师、施工员、安全员等人员的安全生产职责。
某水利水电施工企业为了规范单位的目标管理,制定了安全生产目标管理制度。该企业将制定的安全生产目标管理制度交由专家审核,专家说不规范,原因有可能是()。
水利水电施工企业应制定包括()等控制目标,安全生产隐患治理目标,以及安全生产管理目标等安全生产总目标和年度目标。
水利水电施工企业应制定单位的安全生产目标管理制度,制度应明确目标的制定、分解、实施、考核等内容。
水利水电施工企业年度安全生产目标应从上而下,层层分解到各部门、岗位。
水利水电施工企业各部门、岗位的安全生产目标应应保持各级安全相同。
水利水电施工企业在制定安全生产目标时应考虑国家与上级主管部门的安全工作方针、政策。
为了保障安全生产目标的落实,水利水电施工企业应对安全生产目标的执行情况进行监督、检查。
为了保障安全生产目标的落实,水利水电施工企业应对安全生产目标的执行情况进行监督、检查,并且保存监督、检查记录。
为了保障安全生产目标的落实,水利水电施工企业应对安全生产目标的执行情况进行监督、检查。若在监督检查时发现偏差,应及时()。
水利水电施工企业对安全生产目标实施情况进行监督、检查可以是1年或2年一次。
水利水电施工企业应制定包括()等控制目标,安全生产隐患治理目标,以及安全生产管理目标等安全生产总目标和年度目标。
水利水电施工企业应在年中对安全生产目标的完成效果进行考核奖惩。
水利水电施工企业应制定本单位的安全生产目标管理制度,制度应明确目标()等内容。
某水利水电施工企业制定了本单位的安全生产总目标和年度目标,但是通过审核发现制定的目标不满足要求,原因可能是()。