某国营公司职员毕业于某国内著名大学,在校期间深受同学、教师和学校的好评,可分配到该公司后,一直未受到领导的重用,以至于他对未来的开展不抱希望,毅然辞到一家合资企业。这一事例最恰当地表达了如下哪一种鼓励理论?()

A.需求层次理论 B.公平理论 C.期望理论 D.双因素理论

时间:2023-10-21 16:45:29

相似题目