对于检查训练之后难以把握的能力、态度、意愿,有效的效果测定法是:()

A . 听取受训者领导的意见 B . 报告法 C . 问题测试法 D . 实际操作法

时间:2022-10-07 22:06:59 所属题库:企业培训师(综合练习)题库

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