公共场所经营者应当组织从业人员每年进行健康检查，从业人员在取得有效健康合格证明后方可上岗。
新参加工作和临时参加工作的食品生产经营人员可以先进行试用，试用合格后再进行健康检查取得健康证明。
食品生产经营者应当依照食品安全法第三十四条的规定建立并执行从业人员健康检查制度和（）制度。
食品生产经营人员在进行健康检查，取的健康证后，无需再进行健康检查。
食品生产企业应当建立并执行从业人员健康管理制度（从业人员健康检查制度和健康档案制度）。
凡在公共场所直接为旅客服务的人员，从业前必须经过健康检查，并取得铁路医院核发的“健康合格证”。（）
企业应建立从业人员健康检查制度和健康档案制度，保存对直接接触食品人员健康管理的相关记录。
餐饮业从业人员必须经健康检查和卫生知识培训，取得（）和卫生知识培训合格后方可上岗。
新参加工作和临时参加工作的食品生产经营人员必须进行健康检查，取得健康证明后方可参加工作，工作后不必再进行健康检查。
食品生产经营者应当建立并执行从业人员健康管理制度，生产经营人员至少应当进行一次健康检查，取得健康证明后方可永久参加工作。
餐饮服务单位应每年组织从业人员进行健康检查，发现患有有碍食品安全疾病的人员，应调整到不影响食品安全的工作岗位。
食品安全管理员应有从事食品安全管理工作经验，参加食品安全管理人员培训考核合格，身体健康并具有从业人员健康合格证明。（）
从事接触直接入口食品工作的食品生产经营从业人员实行健康年度检查制度。
住宿场所直接为顾客服务的从业人员应几年进行健康检查取得“健康合格证明”后方可继续从事直接为顾客服务的工作（）
在酒吧里直接为顾客服务的从业人员，经健康检查合格，由卫生防疫机构发放（）。
专职食品卫生管理员不从事食品操作，因此，不需要具有从业人员健康合格证明。
餐饮服务从业人员在最初进行健康检查，取得健康证以后，无需再进行健康检查。
饮服务从业人员应当依照《中华人民共和国食品安全法》的规定，每年进行健康检查，取得()后方可参加工作。
条食品生产经营者应当依照食品安全法第三十四条的规定建立并执行从业人员健康检查制度和健康档案制度。
生产经营单位可以先安排未经上岗前职业健康检查从业人员从事接触职业危害作业，然后依照详细状况再安排职业健康检查。（)
应建立从业人员健康管理制度、食品安全自检查制度、食品进货查验记录制度、原料控制要求、过程控制要求、食品安全事故处置方案等。（)
依据健康检查管理办法第六条，食品生产经营者是负责落实从业人员健康检查制度的（)责任人。
食品经营从业人员最长（)应进行健康检查，取得健康证明后方可从事食品经营。A.每两年B.每年
食品生产经营人员在进行健康检查，取得健康证以后，还需再进行健康检查。（)
