当公司发展到跨国经营阶段时，文化的重要性相对与企业的经营反而降低了跨国经营阶段，企业的竞争优势完全为价格所主导。
企业经营目标属于企业文化范畴，它对企业发展具有方向性、战略性、长期性的制约作用。
根据国际生产折中理论，促成企业跨国经营是（）综合作用的结果。
联合国对跨国经营企业正式确认“跨国公司”这种称呼是在（）。
当公司发展到跨国经营阶段时，文化的重要性相对与企业的经营与跨地区经营阶段相比更加提高了。
按照跨国经营企业对外国企业的收购与被收购者的关系来分，收购可分为（）。
加强对外文化交流，推动文化产品和服务出口，（）文化企业对外投资和跨国经营。主要文化产品进出口严重（）的局面明显改善。
企业文化是企业发展到一定阶段，企业领导人将其在企业创业阶段关于经营理念、基本假设等达成的共识用于对组织管理过程中包括（）在内等的非结构性因素的一种整合，并使之成为一个组织或企业独具个性化的管理模式，以文化的力量推动着组织和企业的长期发展。
从我国企业本身的经营发展来看，试分析我国发展企业跨国经营的重要作用。
企业对外直接投资，在两个以上国家或地区设立分支机构或子公司，在母公司统一战略指导下，从事生产、销售、服务等各项业务，这属于跨国经营的（）阶段。
对于（）次进行跨国经营的、且是生产最终产品的企业，运用产品寿命周期理论对其跨国经营活动加以研究是比较适合的。
企业文化是企业经营管理诸要素中的软要素，它对经营管理中的硬要素起着统帅和决定的作用。
（）是跨国经营企业对外国市场进入程度最低的一种方式。
全球公司与跨国公司最大的不同之处就在于全球公司在企业经营的各个方面都考虑到当地文化的特色，公司还会根据文化的特色来设计产品、推销产品、管理员工，进行客户服务。
下列（）属于造成跨国经营型企业文化冲突的原因。
某公司一直坚持绿色经营、生态发展，对当地生态环境保护产生了促进作用。这体现了企业文化的（）。
本土品牌茬与跨国餐饮企业开展竞争时，具有经营优势，包括对当地市场熟悉及（）。
跨国经营企业所面临的经营环境包括经济环境、政治环境、法律环境、社会环境、文化环境等。
下列选项不属于在经营一定阶段后导致企业病态文化出现的原因的是（）
对跨国经营的企业征收的税种可能有（）。
()是跨国经营企业对外国市场进入程度最低的一种方式。
企业跨国经营中的文化冲突主要源自制度差异。（)
